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| Le processus d'évaluation |
Dans l'évaluation d'un papier, nous vous recommandons de dire aux auteurs ce que vous y avez aimé, que vous mentionniez ses forces. Vos commentaires doivent également aider les auteurs à améliorer leur papier tant au niveau du fond que de la forme. Les commentaires critiques doivent discuter les faiblesses et incomplétudes, et exposer soigneusement les questions que vous pouvez avoir sur la base théorique, la méthodologie, les résultats ou leur discussion dans le papier.
Pour vous assurer que vos commentaires sont bien en ligne avec la politique éditoriale de la revue, vous pouvez vous référer aux instructions aux auteurs.
Votre évaluation doit être retournée dans le mois qui suit la réception du papier. Par respect pour les auteurs, M@n@gement veut absolument se conformer à ces délais. S'il vous arrive de ne pouvoir répondre dans les temps, contactez le co-rédacteur en chef dès réception du papier.
Vos commentaires doivent être renvoyés par courrier électronique au co-rédacteur en chef en charge du manuscrit. Ils peuvent être rédigés soit dans la langue du papier à évaluer, soit en anglais. |
| Candidature |
Pour devenir évaluateur, merci de vous porter volontaire en envoyant un email au rédacteur en chef. Veuillez indiquer les sijets et méthodes sur lesquels vous êtes compétents et de joindre un cv à votre message :
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